ADEUS a R$1.412 e chegada do novo salário mínimo R$1.509 vai atingir em cheio 4 benefícios dos brasileiros; veja como vai ficar
Com a chegada do novo ano, o salário mínimo de 2025 entra em vigor, trazendo mudanças significativas não apenas para os trabalhadores, mas também para diversos benefícios sociais e trabalhistas.
Programado para começar a valer em cerca de três meses, o novo piso salarial impactará milhões de brasileiros, tanto no setor público quanto no privado.
A projeção do governo federal aponta o salário mínimo de 2025 para R$1.509,00, porém esse valor ainda pode sofrer ajustes conforme os índices de inflação até novembro.
Veja a seguir mais informações sobre a alteração no salário mínimo para o próximo ano e como isso afeta os benefícios trabalhistas, assistenciais e previdenciários.
Qual será o valor do salário mínimo em 2025?
Espera-se que o novo salário mínimo seja de R$1.509,00. Essa proposta foi incluída pelo governo no Projeto de Lei Orçamentária Anual (PLOA) para 2025, mas ainda aguarda a confirmação da inflação de 2024 para ser finalizada.
Contudo, a definição final só acontecerá quando o presidente Lula assinar a lei oficializando o novo valor, que deve entrar em vigor em 1º de janeiro de 2025. Geralmente, os salários reajustados são pagos a partir de fevereiro.
Esse novo piso salarial representa um aumento de R$ 97,00 em comparação ao valor atual de R$ 1.412,00, com um percentual de reajuste de 6,87%.
Como foi calculado o salário mínimo de 2025?
O reajuste do salário mínimo para 2025 foi estabelecido considerando dois fatores principais:
- Inflação calculada pelo INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor), com previsão de 3,82% para o período de 12 meses até novembro de 2024;
- Aumento do PIB (Produto Interno Bruto) de 2023, estimado em 2,91%.
Esse método de cálculo resulta em um benefício real para os trabalhadores, pois o aumento ultrapassa a inflação acumulada.
Na gestão anterior, apenas a inflação era levada em conta, o que levava a ajustes sem ganho real. Agora, com a inclusão do PIB no cálculo, o salário mínimo acompanha de forma mais adequada o crescimento econômico do país.
Quais benefícios são afetados pelo salário mínimo de 2025?
O novo valor influencia diretamente o cálculo de diversos benefícios sociais e trabalhistas. Veja como os principais benefícios serão ajustados com o novo salário mínimo:
PIS/PASEP
O PIS/PASEP é um abono salarial pago a trabalhadores de baixa renda e tem como base o salário mínimo, sendo proporcional aos meses trabalhados no ano.
Em 2025, os trabalhadores que tiveram carteira assinada ou atuaram no setor público em 2023 receberão o abono, com valor máximo de R$1.509,00 para quem trabalhou o ano inteiro.
Benefício de Prestação Continuada (BPC)
O BPC é destinado a idosos acima de 65 anos e pessoas com deficiência de famílias cuja renda per capita seja inferior a ¼ do salário mínimo.
Com o novo piso, o BPC será reajustado para R$1.509,00 a partir de janeiro de 2025, o que pode aumentar o valor recebido por muitas famílias beneficiárias.
Impactos nos Benefícios do INSS
As aposentadorias, pensões e demais benefícios do INSS têm o salário mínimo como valor base. Assim, o piso desses pagamentos será de R$1.509,00 em 2025.
O teto dos benefícios previdenciários, ajustado conforme a inflação, deve alcançar aproximadamente R$ 8.092,54, segundo estimativas de analistas financeiros.
Alterações no Seguro-desemprego
O valor mínimo do seguro-desemprego também acompanhará o salário mínimo. Assim, os beneficiários receberão no mínimo R$1.509,00 em 2025.
Esse valor será aplicado principalmente a empregados domésticos, pescadores e trabalhadores resgatados de condições análogas à escravidão.
Mudanças no 13º salário
O 13º salário dos trabalhadores, baseado em sua remuneração, também será atualizado.
Quem ganha o salário mínimo terá o abono natalino calculado sobre o novo piso de R$1.509,00. Além disso, trabalhadores que recebem até um salário mínimo permanecem isentos de Imposto de Renda sobre o 13º.
