Concurso Correios é publicado com mais de 3 mil vagas e salários de até R$8.272,48
Os editais do concurso Correios 2024 foram divulgados nesta quarta-feira, 09 de outubro. No total, a Empresa Brasileira de Correios e Telegramas tem como objetivo preencher mais de 3.511 postos de trabalho nas funções de agente e analista, que exigem níveis médio e superior, respectivamente.
Além disso, conforme estabelecido pela empresa, 30% das oportunidades serão destinadas a indivíduos negros (pretos e pardos) e indígenas. Adicionalmente, 10% são destinados a indivíduos com deficiência.
O cargo de carteiro, que requer ensino médio completo, é o ponto alto do concurso. Contudo, ainda existem vagas para as seguintes posições:
Agente dos Correios
- carteiro.
Analista dos Correios
- advogado;
- analista de sistemas;
- arquivista;
- arquiteto;
- assistente social; e
- engenheiro.
Os selecionados para as posições de nível médio receberão inicialmente R$2.429,26, podendo atingir R$7.459,67 ao término da carreira. No nível superior, os vencimentos iniciam em R$6.872,48.
Em ambas as situações, a companhia proporciona um vale-alimentação ou refeição de aproximadamente R$1.400, o que pode incrementar os rendimentos iniciais para cerca de R$3.829,26 para o carteiro e R$8.272,48 para os analistas.
Benefícios
- Plano de Saúde;
- Vale-alimentação/refeição (R$ 50,93 por dia e Vale Cesta no valor de R$ 319,79)
- Vale-transporte limitado a R$ 870,18 por mês;
- Reembolso Creche e Reembolso Babá: reembolso creche para mães de crianças até 7 anos. Máximo de R$ 714,72 para despesas com creche, berçário, jardim de infância ou babá;
- Auxílio para Dependentes com Deficiência: reembolso de despesas de recursos especializados para dependentes com necessidades especiais. Limite máximo mensal de R$ 1.030,58 por dependente;
- Gratificação de Quebra de Caixa de R$ 267,64 aos empregados que exercem durante toda a sua jornada de trabalho as atividades de recebimento e pagamento de dinheiro à vista em guichês de Agências.
Vagas do concurso Correios
Os editais do concurso dos Correios, inicialmente, prevêem a ocupação de 3.511 posições imediatas, das quais 3.099 são para cargos de nível médio e 412 para posições de nível superior.
Contudo, a companhia já anunciou que haverá também a criação de um cadastro de reserva para 5.975 posições, totalizando 9.486 vagas no concurso público. Verifique a divisão:
Agente dos Correios (carteiro)
- 3.099 vagas imediatas; e
- 5.344 vagas em cadastro de reserva.
Analista dos Correios (cargos de nível superior)
- 412 vagas imediatas; e
- 631 vagas em cadastro de reserva.
As vagas serão subdivididas por todo o país, conforme previsão abaixo:
- Nível médio
- Sudeste: 1.048 vagas;
- Sul: 696 vagas;
- Nordeste: 669 vagas;
- Centro-oeste: 446 vagas;
- Norte: 240 vagas.
- Nível superior
- Centro-oeste: 177 vagas;
- Nordeste: 62 vagas;
- Sudeste: 61 vagas;
- Norte: 41 vagas;
- Sul: 28 vagas.
Inscrição do concurso Correios pela IBFC, organizadora do certame
Para se inscrever nos concursos dos Correios, os candidatos devem acessar o site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), que é o responsável pela organização.
As inscrições Concurso Correios 2024 estarão abertas de 10 a 28 de outubro.
Segundo os editais, os valores das taxas de inscrição são:
nível médio: R$39,80;
nível superior: R$42.
O cronograma do edital determinará a data limite para o pagamento do boleto bancário.
O edital dos Correios 2024 pode incluir a isenção da taxa para participantes do Cadastro Único para Programas Sociais (CadÚnico) e doadores de medula óssea. Ainda serão confirmadas as normas e os prazos.
Concurso Correios terá provas em dezembro
Os participantes do concurso Correios passarão por avaliações objetivas e discursivas, sendo esta última exclusiva para os postos de nível superior.
As provas do concurso serão realizados em várias cidades brasileiras no dia 15 de dezembro, em até 306 localidades.
Na avaliação objetiva, 120 itens serão avaliados da seguinte maneira:
- Conhecimentos Básicos: 40 itens;
- Conhecimentos Complementares: 30 itens;
- Conhecimentos Específicos: 50 itens.
As avaliações, de natureza eliminatória e classificatória, serão realizadas da seguinte maneira:
Agente de Correios (nível médio):
- Prova objetiva abrangendo Conhecimentos Gerais e Específicos.
Analista de Correios (nível superior):
- Prova objetiva cobrindo Conhecimentos Gerais e Específicos; e
- prova discursiva, que será uma redação de até 30 linhas, abordando um tema relacionado aos Conhecimentos Básicos do edital.
Concurso dos Correios vai ter TAF (teste de aptidão física)?
O edital não menciona a exigência de Teste de Aptidão Física (TAF) para todos os candidatos, incluindo o carteiro.
Depois de finalizadas todas as fases, o concurso será validado e terá validade de dois anos, com possibilidade de extensão.
Durante este período, podem acontecer convocações. Segundo Fabiano Silva, presidente dos Correios, as convocações dos candidatos aprovados devem começar ainda neste ano.
Informações do concurso
- Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos – vagas para os cargos de analisa e agente
- Status do concurso: editais publicados
- Banca: IBFC
- Vagas: 3.511
- Salário inicial: R$ 2.429,26 a R$ 6.872,48, além de adicionais
- Editais: nível médio – Agente | nível superior – Analista
Cronograma do concurso
- Inscrições: 10/10 até 28/10/2024
- Solicitação de inscrição com isenção da taxa: 10/10 até 11/10/2024
- Data limite de pagamento das inscrições: 29/10/2024
- Convocação para provas: 06/12/2024
- Divulgação dos locais de provas: 09/12/2024
- Aplicação das provas: 15/12/2024
Atribuições dos cargos
Técnico em Segurança do Trabalho Júnior
- Executar as atividades ligadas à segurança e higiene do trabalho, utilizando métodos e técnicas científicas, observando dispositivos legais e institucionais que objetivem a eliminação, controle ou redução permanente dos riscos de acidentes do trabalho e a melhoria das condições do ambiente, para preservar a integridade física e mental dos empregados;
- Promover e participar de debates, encontros, campanhas, seminários, palestras, reuniões, treinamentos e utilizar outros recursos de ordem didática e pedagógica com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, assuntos técnicos, administrativos e prevencionistas, visando evitar acidentes do trabalho, doenças profissionais e do trabalho;
- Elaborar informativos, normas, pareceres técnicos, relatórios, gráficos, quadros, tabelas e outros documentos sobre acidente do trabalho e higiene e segurança do trabalho, comunicando os resultados de suas inspeções.
Enfermeiro do Trabalho Júnior
- Executar e orientar a realização de procedimentos de saúde (exames, curativos, imobilizações, esterilizações, vacinações, coleta de material para exames laboratoriais) compatíveis com sua qualificação, manipulando aparelhos e ministrando medicamentos, sob prescrição médica;
- Desenvolver, analisar e orientar estudos, pesquisas, projetos e sistemas que visem à melhoria contínua dos processos, com o nível de absenteísmo, levantamento de doenças profissionais, possíveis relações com as atividades funcionais, visando a obter a continuidade operacional e o aumento da produtividade;
- Elaborar relatórios gerenciais do PCMSO objetivando a melhoria dos seus indicadores de saúde ocupacional.
Engenheiro de Segurança do Trabalho Júnior
- Orientar e executar tecnicamente os serviços de Engenharia de Segurança do Trabalho;
- Estudar as condições de segurança dos locais de trabalho e das instalações e equipamentos, com vistas especialmente aos problemas de controle de risco, controle de poluição, higiene do trabalho, ergonomia, proteção contra incêndio e saneamento, supervisionando e vistoriando as referidas condições, com proposição de ações preventivas e corretivas;
- Planejar e desenvolver a implantação de técnicas relativas a gerenciamento e controle de riscos.
Médico do Trabalho Júnior
- Elaborar, conforme legislação vigente, o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional da Empresa (PCMSO), estabelecendo as diretrizes e as responsabilidades;
- Coordenar a realização dos exames de natureza médica, previstos no PCMSO, tais como admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional, bem como encarregar os mesmos a profissional médico familiarizado com os princípios da patologia ocupacional e suas causas, cumprindo os requisitos legais;
- Desenvolver, coordenar, analisar, fiscalizar e orientar estudos, pesquisas, projetos e sistemas que visem à melhoria contínua dos processos.
Atendimento Comercial
- Executar as etapas do processo de atendimento e vendas de objetos postais, produtos e demais serviços do porta-fólio da ECT;
- Receber, registrar e encaminhar aos canais competentes, reclamações e sugestões formalizadas pelos clientes;
- Realizar atribuições e procedimentos operacionais de coleta, recebimento, tratamento e distribuição de objetos postais, produtos, contratos especiais e demais serviços previstos no porta-fólio da ECT, nas unidades de pequeno porte;
- Conferir os registros constantes dos documentos de remessa de malas postais com os dados que as identifiquem;
- Relatar à chefia imediata, quando constatar a ocorrência de irregularidades no fluxo postal na atividade.
Carteiro
- Executar as atribuições relativas à coleta, recebimento, triagem, conferência, recondicionamento, distribuição, anotações, baixa e devolução de objetos postais, mensagens telegráficas, contratos especiais e outros produtos e serviços previstos no porta-fólio da ECT;
- Operacionalizar o processo produtivo telemático, relativo à distribuição;
- Relatar à chefia imediata, quando constatar a ocorrência de irregularidades 3 no fluxo postal na atividade;
- Participar, em caráter eventual e opcional, de campanhas promocionais e sociais da Empresa;
- Executar as atribuições relativas ao atendimento e vendas nas Unidades de pequeno porte.
Operador de triagem e transbordo
- Executar as etapas do processo de tratamento e encaminhamento (manuseio, preparação, triagem, separação, conferência, unitização, recepção, despachos e outros) de objetos postais, contratos especiais, demais produtos e serviços do porta-fólio da ECT;
- Participar, em caráter eventual e opcional, de campanhas promocionais e sociais da ECT;
- Relatar à chefia imediata, quando constatar a ocorrência de irregularidades no fluxo postal na atividade.
*Texto escrito por Saulo Moreira. Colunista do Revista dos Benefícios, é graduado em Ciências Contábeis pela Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Possui mais de 15 anos em experiência textual e 30 mil textos publicados.
