13º Salário começa a ser pago em poucos dias; veja quem tem direito e quando sacar
O décimo terceiro salário é uma gratificação anual garantida por lei a todos os trabalhadores com carteira assinada no Brasil. Esse benefício consiste no pagamento de um salário extra, equivalente a um mês de salário líquido, para os trabalhadores que cumpriram um ano completo na empresa. Caso o funcionário tenha trabalhado por um período menor, ele terá direito a um valor proporcional aos meses trabalhados.
A primeira parcela do décimo terceiro salário deve ser paga pelas empresas até o dia 30 de novembro de cada ano. Já a segunda parcela deve ser paga até o dia 20 de dezembro. É importante ressaltar que essas datas podem variar caso caiam em finais de semana ou feriados, sendo antecipadas para o último dia útil anterior.
Cálculo da primeira parcela
A primeira parcela do décimo terceiro salário não possui nenhum desconto e pode ser calculada pela metade do último salário bruto recebido, normalmente o de novembro. Isso significa que a remuneração registrada na carteira, sem descontar Imposto de Renda e INSS, será dividida por dois.
É importante lembrar que, caso o funcionário tenha recebido algum aumento durante o ano, o salário considerado para o cálculo será o maior. Além disso, verbas de natureza salarial, como horas extras, adicionais noturnos ou comissões, devem ser somadas ao salário.
Para calcular o décimo terceiro proporcional, é necessário dividir o salário bruto de novembro por 12 e multiplicar o resultado pelo número de meses em que o funcionário trabalhou. A primeira parcela do décimo terceiro salário será equivalente à metade desse valor.
Vamos utilizar um exemplo para ilustrar o cálculo. Digamos que o salário bruto de novembro seja de R$ 5.000. Nesse caso, a primeira parcela do décimo terceiro será de R$ 2.500, que é a metade do valor do salário bruto.
Cálculo da segunda parcela
Diferentemente da primeira parcela, a segunda parcela do décimo terceiro salário sofre desconto de INSS e Imposto de Renda. Para calcular esses descontos, é necessário utilizar novamente o salário bruto de novembro ou proporcional aos meses trabalhados na empresa.
Caso o funcionário tenha recebido um aumento entre o pagamento da primeira parcela e da segunda, todo o reajuste será incorporado à segunda parcela. Portanto, não há risco de perder dinheiro ao optar por antecipar a primeira parcela.
Além das deduções por faixa salarial, é importante mencionar a dedução por dependente no Imposto de Renda, que é de R$ 189,59.
Utilizando uma calculadora de salário líquido, é possível obter o valor exato da segunda parcela do décimo terceiro salário. Basta informar o salário bruto de novembro e seguir as orientações da calculadora.
Décimo terceiro salário proporcional
No caso de trabalhadores que não tenham completado um ano de trabalho na empresa, o décimo terceiro salário será pago de forma proporcional aos meses trabalhados. Para calcular o valor proporcional, é necessário dividir o salário bruto por 12 e multiplicar o resultado pelo número de meses trabalhados.
É importante ressaltar que, para entrar na conta, cada mês deve ter mais de 15 dias trabalhados. Caso o funcionário tenha trabalhado menos de 15 dias em um determinado mês, esse período não deve ser considerado no cálculo.
Descontos e possíveis deduções
Como mencionado anteriormente, a segunda parcela do décimo terceiro salário sofre desconto de INSS e Imposto de Renda. Além disso, é importante mencionar que pode ser descontado da segunda parcela um valor equivalente a pensão alimentícia, caso seja o caso.
As deduções por faixa salarial e a dedução por dependente no Imposto de Renda também devem ser consideradas no cálculo dos descontos.
Utilize uma calculadora de salário líquido
Para facilitar o cálculo do décimo terceiro salário, você pode utilizar uma calculadora de salário líquido. Essas calculadoras estão disponíveis online e podem ajudar a obter o valor exato das parcelas do décimo terceiro, considerando os descontos e deduções aplicáveis.
O décimo terceiro salário é um direito garantido aos trabalhadores com carteira assinada no Brasil. É importante conhecer as regras e prazos para pagamento, bem como as formas de calcular as parcelas. Utilizar uma calculadora de salário líquido pode tornar o processo mais fácil e preciso.
Lembre-se sempre de que o décimo terceiro salário é um benefício importante e deve ser considerado no planejamento financeiro. Ao receber essa gratificação, é possível quitar dívidas, realizar investimentos ou até mesmo garantir um momento de lazer e descanso.
Portanto, fique atento aos prazos, conheça seus direitos e aproveite o décimo terceiro salário da melhor forma possível.
