Direitos do TrabalhadorGeral

Trabalhadores CPF final 3, 8, 1, 5, 2, 9, 4, 6, 0 e 7 começam a receber 13º salário e 1ª e 2ª parcela ganham datas DEFINIDAS

Milhões de trabalhadores formais em todo o Brasil estão celebrando a chegada da tão esperada primeira parcela do décimo terceiro salário.

Este pagamento adicional representa um respiro financeiro significativo para inúmeras famílias, permitindo que elas possam lidar com despesas extras ou até mesmo economizar para o final do ano.

Trabalhadores CPF final 3, 8, 1, 5, 2, 9, 4, 6, 0 e 7 começam a receber 13º salário e 1ª e 2ª parcela ganham datas DEFINIDAS
Trabalhadores CPF final 3, 8, 1, 5, 2, 9, 4, 6, 0 e 7 começam a receber 13º salário e 1ª e 2ª parcela ganham datas DEFINIDAS – Imagem: Agência Brasil.

Como funciona a primeira parcela do 13º Salário

A primeira parcela do 13º salário, também conhecida como gratificação natalina, é um direito garantido aos trabalhadores brasileiros e deve ser paga entre 1º de fevereiro e 30 de novembro.

Este pagamento corresponde a 50% do valor total do benefício e não sofre descontos de INSS ou Imposto de Renda, resultando em um valor líquido mais alto para o trabalhador.

O cálculo da primeira parcela do 13º salário é baseado no salário bruto do trabalhador e na quantidade de meses trabalhados ao longo do ano.

Para aqueles que trabalharam durante todo o ano, o valor corresponde a metade de um salário integral. No entanto, se o trabalhador foi contratado durante o ano, o valor será proporcional ao número de meses trabalhados.

Esta abordagem garante que todos os trabalhadores formais recebam uma compensação justa, independentemente do tempo de serviço prestado.

Atenção às datas de pagamento

É essencial que os trabalhadores estejam atentos às datas de pagamento da primeira parcela do 13º salário, para garantir que recebam corretamente esse benefício.

Em caso de não recebimento, é recomendado buscar orientação junto ao departamento de recursos humanos da empresa ou, se necessário, procurar assistência jurídica.

Lembre-se, a primeira parcela do 13º salário é um direito garantido por lei e deve ser respeitado por todos os empregadores.

Pagamento da segunda parcela do 13º Salário

Enquanto a primeira parcela do 13º salário traz alívio financeiro imediato, a segunda parcela, a ser paga até o dia 20 de dezembro, também é aguardada com grande expectativa pelos trabalhadores brasileiros.

Descontos na segunda parcela

É importante ressaltar que, diferentemente da primeira parcela, a segunda parcela do 13º salário está sujeita a descontos de INSS e Imposto de Renda. Isso resulta em um valor líquido menor do que o recebido na primeira parcela.

Esta diferença no valor líquido é algo que os trabalhadores devem levar em consideração ao planejar suas finanças para o final do ano.

Importância da segunda parcela

Apesar dos descontos, a segunda parcela do 13º salário ainda representa uma adição significativa à renda do trabalhador. Muitas famílias contam com esse dinheiro extra para cobrir despesas de fim de ano, como presentes, viagens e festas.

É essencial que os empregados verifiquem o valor recebido e os descontos aplicados para garantir que tudo esteja correto. Caso haja alguma discrepância, o trabalhador deve entrar em contato com o departamento de recursos humanos da empresa para resolver o problema.

Quem tem direito ao 13º Salário?

O 13º salário é um direito garantido a todos os trabalhadores formais no Brasil, independentemente do setor ou tipo de contrato. Confira abaixo quem tem direito a esse benefício:

  • Trabalhadores registrados em CLT (Consolidação das Leis do Trabalho);
  • Trabalhadores rurais contratados formalmente;
  • Trabalhadores domésticos registrados em carteira;
  • Aposentados e pensionistas do INSS (Instituto Nacional do Seguro Social);
  • Trabalhadores temporários.

O cálculo do 13º salário leva em consideração o salário bruto do trabalhador e a quantidade de meses trabalhados no ano.

Aqueles que trabalharam durante todo o ano receberão o valor equivalente a um salário integral, enquanto os que foram contratados ao longo do ano receberão um valor proporcional ao número de meses trabalhados.

Esta abordagem garante que todos os trabalhadores recebam uma compensação justa pelo tempo de serviço prestado.

Datas de pagamento do INSS em Julho de 2024

O INSS anunciou que, no mês de julho de 2024, serão efetuados aproximadamente 39 milhões de pagamentos, sendo 5,6 milhões de benefícios assistenciais e 33,4 milhões de benefícios previdenciários.

Essa divulgação antecipada permite que os segurados se programem adequadamente para receber seus rendimentos.

Beneficiários com renda até 1 Salário Mínimo

Para os beneficiários que recebem até 1 salário mínimo, as datas de pagamento variam de acordo com o último número do cartão de benefício, ignorando o dígito verificador. Confira o calendário:

  • Final 1: 25 de julho;
  • Final 2: 25 de julho;
  • Final 3: 29 de julho;
  • Final 4: 30 de julho;
  • Final 5: 31 de julho;
  • Final 6: 1º de agosto;
  • Final 7: 2 de agosto;
  • Final 8: 5 de agosto;
  • Final 9: 6 de agosto;
  • Final 0: 7 de agosto.

Beneficiários com renda acima de 1 Salário Mínimo

Para os beneficiários que recebem acima de 1 salário mínimo, as datas de pagamento também variam de acordo com o último número do cartão de benefício, porém seguindo um calendário diferenciado:

  • Finais 1 e 6: 1º de agosto;
  • Finais 2 e 7: 2 de agosto;
  • Finais 3 e 8: 5 de agosto;
  • Finais 4 e 9: 6 de agosto;
  • Finais 5 e 0: 7 de agosto.

Como consultar a data de pagamento do INSS

Para saber a data exata do seu pagamento, é necessário verificar o último número do cartão de benefício, ignorando o dígito verificador.

Essa informação está disponível no extrato de pagamento, que pode ser acessado por meio do aplicativo do INSS ou do site Meu INSS, utilizando a conta Gov.br para login.

Carolina Ramos Farias

Carolina Ramos Farias é uma profissional apaixonada pela educação e comunicação digital. Graduada em Licenciatura em Ciências Biológicas pelo Departamento de Educação do Campus X da Universidade do Estado da Bahia (UNEB), ela alia sua formação acadêmica à habilidade com a escrita, atuando como redatora web há mais de cinco anos. Com expertise na criação de conteúdos sobre concursos públicos, benefícios sociais e direitos trabalhistas, Carolina se destaca por sua capacidade de transformar informações complexas em textos claros e acessíveis. Seu compromisso com a disseminação do conhecimento a impulsiona a produzir materiais informativos que ajudam milhares de pessoas a se… Mais »
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