PIX adicional de R$ 405,25 foi confirmado para os trabalhadores cadastrados no PIS/PASEP

O pagamento do abono salarial PIS/Pasep em 2026, referente ao ano-base 2024, chama atenção de milhões de trabalhadores brasileiros. Um dos valores mais buscados é o de R$ 405,25, que será pago a quem trabalhou exatamente três meses completos com carteira assinada ao longo de 2024, respeitando todas as regras do programa.

Com o novo salário mínimo de 2026 fixado em R$ 1.621,00, o cálculo do benefício mudou automaticamente, já que o abono é sempre proporcional ao mínimo vigente no ano do pagamento. A seguir, você confere de forma clara e detalhada quem tem direito, como o valor é calculado, o que pode impedir o pagamento e quando o dinheiro cai na conta.

Como funciona o cálculo do PIS/Pasep em 2026

O abono salarial não é um valor fixo para todos os trabalhadores. Ele segue o chamado princípio da proporcionalidade, adotado pelo governo federal há anos.

O cálculo funciona assim:

  • O salário mínimo de 2026 é de R$ 1.621,00

  • Esse valor é dividido por 12 meses

  • Cada mês trabalhado equivale a R$ 135,08

Ou seja, o valor final depende diretamente de quantos meses completos o trabalhador exerceu atividade formal em 2024.

Tabela de valores do PIS/Pasep 2026

  • 1 mês trabalhado: R$ 135,08

  • 2 meses trabalhados: R$ 270,16

  • 3 meses trabalhados: R$ 405,25

  • 4 meses trabalhados: R$ 540,33

  • 12 meses trabalhados: R$ 1.621,00 (valor integral)

Quem receberá R$ 405,25 é quem acumulou três parcelas proporcionais, o que equivale a três meses completos de trabalho formal em 2024.

O que conta como “mês trabalhado” no PIS/Pasep

Esse é um dos pontos que mais geram dúvidas — e também erros na expectativa de pagamento.

Para o governo, não basta ter trabalhado poucos dias em um mês. Existe uma regra objetiva:

  • Critério mínimo de 15 dias:
    O trabalhador só contabiliza um mês se tiver trabalhado 15 dias ou mais dentro daquele mês civil.

Exemplo prático:
Se você trabalhou de 1º a 14 de março de 2024, esse mês não entra no cálculo.
Se trabalhou de 1º a 15 de março, o mês é contabilizado.

Além disso:

  • Apenas trabalho com carteira assinada (CLT) ou como servidor público conta

  • Trabalhos informais, bicos, estágios ou MEI não entram no cálculo

Por que exatamente R$ 405,25?

O valor de R$ 405,25 não é aleatório. Ele representa:

  • 3 meses trabalhados

  • 3 parcelas de R$ 135,08

  • Total exato: R$ 405,25

Na prática, isso significa que o trabalhador permaneceu empregado por 90 dias ou mais, desde que esses dias tenham sido distribuídos em meses que cumpram a regra mínima de 15 dias.

Regra dos 5 anos no PIS/Pasep

Além do tempo trabalhado em 2024, existe uma exigência que costuma eliminar muitos trabalhadores do benefício.

Para receber o abono em 2026, é obrigatório:

  • Estar cadastrado no PIS/Pasep há pelo menos 5 anos

Na prática, isso significa ter tido o primeiro emprego formal até 2021, no máximo. Quem entrou no mercado formal após esse período não recebe o abono, mesmo que tenha trabalhado em 2024.

Teto de renda: quem pode perder o direito ao R$ 405,25

Outro ponto decisivo é a chamada regra da renda média mensal.

Para ter direito ao PIS/Pasep 2026, o trabalhador precisou receber, em 2024:

  • Média mensal de até aproximadamente R$ 2.765,00

Esse valor corresponde a cerca de dois salários mínimos da época.

Atenção:
Se o trabalhador recebeu salários muito altos em poucos meses, ultrapassando essa média, ele perde o direito ao abono por completo, mesmo tendo trabalhado apenas três meses.

Não existe pagamento parcial nesse caso: ou atende ao teto, ou fica fora.

Importância dos dados corretos na RAIS e no eSocial

Mesmo cumprindo todas as regras, o trabalhador pode não receber se houver erro cadastral.

É indispensável que:

  • O empregador tenha informado corretamente os dados na RAIS ou no eSocial

  • CPF, datas de admissão e desligamento estejam corretas

  • Remuneração mensal esteja devidamente declarada

Erros nessas bases de dados são uma das principais causas de bloqueio ou atraso no pagamento do PIS/Pasep.

Quando será pago o PIS/Pasep 2026

O pagamento seguirá o calendário unificado, adotado nos últimos anos, com liberação conforme o mês de nascimento do trabalhador.

  • Início dos pagamentos: fevereiro de 2026

  • Liberação escalonada: de fevereiro até agosto de 2026

Quem tem direito aos R$ 405,25 receberá dentro desse cronograma, sem diferença de prioridade.

Calendário PIS/PASEP 2026

Onde o dinheiro será depositado

O local do pagamento depende do tipo de vínculo trabalhista:

  • PIS (trabalhadores da iniciativa privada):
    Pago pela Caixa Econômica Federal, com depósito automático no Caixa Tem

  • Pasep (servidores públicos):
    Pago pelo Banco do Brasil, com crédito em conta ou liberação para saque

Na maioria dos casos, não é necessário ir à agência, pois o valor cai automaticamente na conta vinculada.

Como consultar se você vai receber os R$ 405,25

A consulta oficial estará disponível a partir de 5 de fevereiro de 2026.

Os principais canais são:

  • Aplicativo Carteira de Trabalho Digital

  • App Caixa Tem (para PIS)

  • App ou site do Banco do Brasil (para Pasep)

Na consulta, o trabalhador poderá verificar:

  • Se está habilitado ao abono

  • Quantos meses foram considerados

  • Valor exato a receber

  • Data prevista de pagamento

Resumo prático: quem recebe R$ 405,25 do PIS/Pasep em 2026

Recebe exatamente R$ 405,25 quem:

  • Trabalhou 3 meses completos em 2024

  • Cumpriu o mínimo de 15 dias por mês

  • Está inscrito no PIS/Pasep há 5 anos ou mais

  • Teve renda média mensal de até R$ 2.765,00

  • Teve os dados corretamente informados pelo empregador

O valor reflete exclusivamente o histórico de trabalho no ano-base 2024, sem qualquer relação com a situação atual de emprego em 2026.

Saulo Moreira

Saulo Moreira

Saulo Moreira dos Santos é um profissional comprometido com a comunicação e a disseminação de informações relevantes. Formado em Ciências Contábeis pela Universidade do Estado da Bahia (UNEB). Com mais de 15 anos de experiência como redator web, Saulo se especializou na produção de artigos e notícias sobre temas de grande interesse social, incluindo concursos públicos, benefícios sociais, direitos trabalhistas e futebol.